研究者发现女性管理人员可以分为哪几种典型

研究者发现女性管理人员可以分为哪几种典型

第 1 题（多选）：研究者发现女性管理人员可以分为哪几种典型？（）

A、像男性一样理性果断，努力去除女性化特点

B、具有男性的理性果断，同时保持女性气质如温柔、优雅、关怀

C、只关注工作业绩，忽视员工的情感需求

D、强调团队合作，平衡逻辑与情感

E、倾向于使用权威和控制来管理团队

正确答案：AB

第 2 题（单选）：女性在到达一定年龄后，对于哪种关系的需求特别强烈？（）

A、与伴侣的关系

B、与朋友的关系

C、与同事的关系

D、与孩子的关系

正确答案：D

第 3 题（单选）：女性在追求工作和家庭兼顾的发展道路时，需要的关键支持是（）。

A、社会提供的育儿资源和便利

B、家庭中另一半的支持

C、职场中提供的灵活工作时间

D、个人在时间管理上的高效率

正确答案：B